Les CEO d’entreprises se trouvent toujours davantage sur la sellette

A crise exceptionnelle, mesures extraordinaires. Les entreprises analysent sans tabou toutes les options possibles pour juguler les effets pervers de la récession. Avec parfois à la clé des redimensionnements qui touchent même le sommet de leur pyramide hiérarchique. On connaissait déjà les réductions du nombre d’administrateurs d’une société, le non-renouvellement de postes dans les organes dirigeants, voire même les délocalisations de CEO à l’étranger (HSBC). Il faudra peut-être désormais s’ha...