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Après 3 ans de crise boursière, la valse des CEO accélère

Une étude démontre que les nouveaux arrivant de l’interne sont plus performants.

21 mai 2004, 0h00
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L’année 2003 a vu surgir un nombre considérable de nouveaux noms à la tête de grosses entreprises. En Suisse, Arbonia Forster, Clariant et Valora, par exemple, et à l’étranger United Rentals, Swedbank, Lion Bioscience, Versace, Motorola et Boeing, entre autres. Le cabinet de conseil Booz Allen Hamilton a réalisé une étude sur les 237 départs de CEO des 2500 plus grandes sociétés mondiales en 2003. Le cabinet a ensuite évalué les performances de ces compagnies et les événements entourant ces dép...
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